Fondamentaux de l'habitat inclusif - 27 juin 2025
Taux de satisfaction :
9,0/10
(15 avis)
Formation créée le 07/02/2024. Dernière mise à jour le 27/03/2025.
Version du programme : 1
Programme de la formation
Elargir l'offre de son établissement ou service... L'Habitat Inclusif : une solution ou pas ? Venez vous former aux fondamentaux de l'Habitat Inclusif, et vous confronter aux réalités de sa mise en œuvre.
Objectifs de la formation
- Découvrir les enjeux sociétaux de l’habitat inclusif et de la politique publique associée au niveau national et local
- Connaître le cadre légal de l’habitat inclusif, se familiariser avec les modalités de financement spécifique du modèle
- Mettre en œuvre et piloter un projet d’HI : montage et coordination du projet
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- Porteurs de projet d'habitat inclusif
- ESMS
- Associations
- SAAD
- Bailleurs sociaux
- Foncières
Prérequis
- Aucun
Contenu de la formation
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Module 1 : Dynamiques de l'habitat inclusif - 0.5 jour
- Historique et mise en perspective de l’habitat inclusif par des apports théoriques et conceptuels (Notions d’inclusion, d’habitat, de « chez soi », d’autonomie résidentielle)
- Analyse des enjeux de ce modèle d’habitat (Structuration d’une offre de services adaptée, sécurisation des parcours, transformation de l’offre d’hébergement actuelle)
- Présentation du modèle d’habitat inclusif et de son cadre légal (Loi ELAN, rapport Piveteau, Wolfrom, AVP)
-
Module 2 : Gestion de projet : étapes & outils pour monter un habitat inclusif - 0,5 jour
- Découverte de l’écosystème de l’habitat inclusif et des ressources locales (Acteurs du logement, professionnels de l’accompagnement, services de proximité, tutelles)
- Coordonner et piloter un projet d’habitat inclusif (Réponse à un AMI et demande d’AVP, pérennité du modèle, animation du projet de vie sociale et partagée)
- Les grandes étapes pour monter un habitat inclusif (Etude de faisabilité, montages juridiques et financiers, ingénierie immobilière, implication des habitants, gouvernance et modèles d’organisation, budget prévisionnel et retroplanning d’actions)
- Rôle du porteur de projet (Posture, entourage, compétences)
Équipe pédagogique
LOIZILLON Quitterie BUCQUET Sylvain DURDAN Clara ERREIP Mathilde
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Questionnaires de connaissances
- Mises en situations pratiques
Ressources techniques et pédagogiques
- Pédagogie de la découverte
- Formateurs experts
- Extranet de formation
Qualité et satisfaction
Indice de satisfaction générale formations PHILAE : 9.5/10
Taux de satisfaction des apprenants
9,0/10
(15 avis)
Délai d'accès
4 semaines
Accessibilité
Accessible personnes à mobilité réduite (ERP).
Dans d'autres situations de handicap, nous saurons nous adapter à votre besoin pour garantir une formation dans les meilleures conditions. Présence d'un référent handicap - nous contacter si besoin.
Financement
Financement possible par l'OPCO